Solicitud de servicio

DATOS SOBRE LA EMPRESA

Empresa
(Indique nombre de empresa)

E-mail de contacto
(Indique email de la persona de contacto)

Cantidad de empleados
(Seleccione una opción)

---Menos de 5Entre 5 y 10Entre 10 y 20Más de 20 pero menos de 50Más de 50 hasta 100Más de 100 hasta 200Más de 200 hasta 500Más de 500

Solicitante
(Indique nombre de la persona de contacto)

Teléfono de contacto
(Indique teléfono de la persona de contacto)

Tipo de liquidaciones
(Seleccione una opción)

---MensualizadosJornalizadosAmbos

Cantidad de convenios colectivos
(Seleccione una opción)

---12345Más de 5

Convenio a nivel empresa SINO

¿Posee empleados fuera de convenio?
SINO

¿Actualmente realiza retenciones de Impuesto a las Ganancias a su personal? SINO

¿Sobre qué porcentaje aproximado de la nómina?
(Seleccione una opción)

---Menos del 10%Más del 10 % pero menos del 50%Más del 50 % del personal

SERVICIOS REQUERIDOS

Liquidación de sueldos y jornales
(Seleccione una opción)

---Recibos en papelRecibos On-LineAmbos

Altas / Bajas de personal en registros y regímenes laborales

Confección y tramitación de libros de sueldos y registros laborales

Declaración Jurada F. 931 (SUSS)
(Seleccione una opción)

---ConfecciónConfección y presentaciónConfección, presentación y pago

Guarda y actualización de archivos laborales y legajos (Seleccione una opción)

---Soporte físicoSoporte digitalAmbos

Acreditación bancaria de haberes
(Seleccione una opción)

---Sólo generación de archivos para bancoAltas, bajas, administración de cuentas y generación de archivos

Administración, seguimiento y pago de embargos judiciales a empleados (Apertura de cuentas, depósitos, confección de oficios, administración de legajos.)

Boletas y declaraciones juradas sindicales
(Seleccione una opción)

---ConfecciónConfección y presentaciónConfección, presentación y pago

Declaración Jurada según RG 3289 AFIP – Conceptos no Remunerativos

Declaración Jurada SICORE – Cuarta categoría
(Seleccione una opción)

---ConfecciónConfección y presentaciónConfección, presentación y pago

Atención y seguimiento de inspecciones, requerimientos y verificaciones (AFIP, Ministerio de Trabajo, Obras Sociales, Sindicatos, etc.)

Asesoramiento integral en materia laboral

Manejo y administración de comunicación con el personal (Confección de telegramas laborales, vacaciones, sanciones, comunicaciones varias)

Asesoramiento jurídico en materia laboral (Contestación de telegramas y cartas documento, contestación de demandas, conflictos laborales, acuerdos, encuadramiento sindical, etc.)

Selección de personal

Capacitación en materia laboral

Gestión de seguros laborales